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潘向东也表示，未来科创板上市公司高管的平均薪酬继续保持较高水平。第一，新经济是我国的产业升级方向，我国也在进行创新型国家建设，会在产业政策、税收等方面给予支持，另外，从产业周期来看，新经济方兴未艾，新经济会继续快速成长，产生更多的利润；第二，国家加快发展技术要素市场，健全职务科技成果产权制度，深化科技成果使用权、处置权和收益权改革，开展赋予科研人员职务科技成果所有权或长期使用权试点。具有技术的科创企业高管，将会得到更市场化的薪酬，从而产生更强的激励。

康泰生物的公告称，中国对疫苗的研发、生产、销售、流通等环节均有非常严格的管理制度和审查机制。2014年7月，已通过世界卫生组织对疫苗监管体系的评估。国内企业生产的乙型脑炎减毒活等疫苗通过世界卫生组织的预认证，国产疫苗的安全性和有效性得到世界卫生组织认可，国产疫苗的质量已经达到相应国际标准。

——聚集能力明显增强。创新创业环境优良，公共服务便捷高效，基础设施功能完善，生态环境优美宜居，城镇品位魅力提升，具有较强聚集产业、吸纳人口的能力。——发展活力竞相迸发。比较优势充分发挥，创新能力持续增强，创新创业氛围日益浓厚，新技术新业态新模式不断涌现，形成具有核心竞争力的独特产业形态和良性运营模式。

对于美军的此次试验，国内军迷的看法不一，大多数的看法持否定意见。有军迷指出，美国海军陆战队说的这么玄乎，说白了就是让F35进行了一次火箭炮校射任务，这样的事情大疆无人机轻松就能搞定，为了一个校射还派遣一架昂贵的隐身战机，美国海军陆战队的创新不知从何而来？

李超说，境外成熟市场经验表明，以个人养老账户投资为制度核心的补充养老金是资本市场重要的参与者，也是直接融资的重要源泉。李超强调，长期以来，公募基金行业在服务各类养老金市场化、专业化投资运作方面发挥了主力军作用。目前，16家公募基金管理公司受托管理基本养老金、社保基金、企业年金，管理规模合计超过1.5万亿元，市场份额占比超过50%，为养老金保值增值做出了卓越贡献，以社保基金委托公募基金管理投资为例，2001年以来取得了年化8.4%的收益率。

中小板有863家公司，发布了2019年度高管年度薪酬总额数据，高管年度薪酬总额平均为793万元，其中最高的为比亚迪高管年度薪酬总额8556万元，最低的为隆基机械高管年度薪酬总额116万元。创业板共有789家上市公司发布了相关数据，2019年度高管年度薪酬总额平均为636万元，其中最高的为迈瑞医疗11716万元，最低的为劲拓股份14万元。